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CV of Chargee de Mission RH / Chargée de missions RH , looking for a job of chargée de recrutement / recruitment-officers.enligne-int.com

recruitment-officers.enligne-int.com : cv

Emploi de chargée de recrutement

CV Code: 590657afcb6d4f37
Date of last connection: 2017-05-01

Mrs Na... K...
....
92330 Sceaux
France




Current situation:
Current industry: Secteur public- energie
Size of the company: 101-1000 employees
Current position: Chargee de Mission RH
Number of years spent at this position: 3-5 years
Number of persons you managed: 1-5 persons
Annual salary: 25000.00 EUR
Total working experience: 3-5 years
Availability: Immediate availability
Job sought:
Positions: chargée de missions RH, responsable recrutement, responsable RH
Industry: tous les secteurs, ,

Desired type of contract: open-ended contract, fixed term contract, Fixed-term / casual work, Temporary work, Agent's contract
Desired working time: Full-time, Part-time, One-day assignments, Seasonal work, Available on Week-ends
Minimum annual salary desired: 20000.00 / 26000.00 EUR
Education:
Highest educational level completed: number of years studied and completed with a diploma after highschool : +4
Last diploma : licence en psychologie de l'organisation du travail
Current educational level : +4
Other training courses :


Geographical mobility:
Country : Algeria, Belgium, United Arab Emirates, Spain, France, French Guiana, French Southern Territori..., Singapore, Switzerland, Tunisia, Turkey, United Kingdom

Known Tools / Software/ Methods
informatique: le pach office (word, excel, power point)

HGV, LGV, special vehicles licences
B

Languages
French : Fluent
Arabic : Fluent
English : Intermediate



Resume:

Mrs Na... K
92330 Sceaux
France


Responsable /Chargée de Recrutement


















Formations

·
2016 | l’Evaluation des
Compétences - l’ISGA (Institut Supérieur de Gestion d’Annaba)

et
l’application des Tests Psychotechniques de Recrutement - CREAPSY ALGERIE.



·
2015 | l’Audit Interne Qualité, Animateur Qualité, Formateur en
entreprise, Tableaux

de Bord, conduite de réunions et Méthodes d’Analyse des Risques -APAVE et TUV RHeinland ALGERIE.



·
2012 | Licence en Psychologie de l’Organisation et
Travail - Université
des Sciences Humaines d’Alger.



·
2008 | Baccalauréatsérie lettres.









Expériences Professionnelles

2013 –
2016 | Chargée de Missions RH à « NAFTAL » Grand
Groupe Pétrolier basé en Algérie - Effectif de 600 Personnes.



Mission principale : Chargée du Processus de Recrutement
(Ouvriers-ETAM-Cadres).

·
De la pré-sélection à la décision finale, tout en assurant
l’intégration des nouveaux collaborateurs.

·
Former et Manager un
groupe de 15 collaborateurs aux techniques de Recrutement.

·
Conception et mise en
œuvre d’un mode opératoire Recrutement.

·
Conception des supports
et documents RH, afférents au Recrutement (grille d’entretien, compte rendu
de l’examen psychotechnique, fiche d’évaluation…).

Missions annexes :

·
Chargée de la mise en place et de la tenue du Processus RH, et
ce, dans le cadre de la mise en place du Système Management Qualité de
l’entreprise.

·
Chargée de l’élaboration de fiches de poste.

·
Chargée de l’évaluation annuelle des compétences, du plan de
relève de l’entreprise la (GPEC).

·
Chargée des Relations de Travail et des affaires
disciplinaires (Précontentieux Social).

·
Encadrement des étudiants en stage pratique de fin d’étude
dans la spécialité RH.












Formations

·
2016 | l’Evaluation des
Compétences - l’ISGA (Institut Supérieur de Gestion d’Annaba)

et
l’application des Tests Psychotechniques de Recrutement - CREAPSY ALGERIE.

·
2015 | l’Audit Interne Qualité, Animateur Qualité, Formateur en
entreprise, Tableaux

de Bord, conduite de réunions et Méthodes d’Analyse des Risques -APAVE et TUV RHeinland ALGERIE.

·
2012 | Licence en Psychologie de l’Organisation et
Travail - Université
des Sciences Humaines d’Alger.

·
2008 | Baccalauréatsérie lettres.











Champs de compétences

Langues
parlées et écrites : Français, anglais et arabe.

·
Informatique
: Maitrise du pack office.

·
Compétences : Esprit
d’analyse, de communication, sens de l’initiative et de la responsabilité, dynamique,
professionnelle et rigoureuse.

·
Permis de conduire : catégorie B




Cover letter

Mrs Na... K
92330 Sceaux
France

Emploi de chargée de recrutement


Madame, Monsieur,Après une expérience réussie de près de quatre années dans le domaine de la Ressource Humaine à l’étranger, enrichie par de nombreuses missions effectuées aux quatre coins du pays, je me permets de vous proposer ma candidature au poste de Chargée de Recrutement.En effet, ma formation et mon expérience professionnelle, m’ont permis d’acquérir les connaissances nécessaires à la bonne exécution des fonctions de la Ressource Humaine en général, notamment celle du recrutement, car je suis psychologue de travail, analyser et étudier les comportements sont mes atouts.Régulièrement confrontée aux aléas du métier, je suis capable de répondre aux imprévus en toute autonomie, étant sociable et rigoureuse outre mes facilitées d’adaptation, je pense pouvoir m’intégrer parfaitement à vos équipes en place.C’est ainsi que si vous me faite confiance, je suis en mesure de vous donner entière satisfaction, de sorte que je peux d'ores et déjà, vous assurer que vous ne le regretteriez pas.Je reste à votre disposition pour toute information complémentaire, ou pour vous rencontrer lors d’un entretien à votre convenance.Veuillez agréer, Madame, Monsieur, l’expression de mes sentiments distingués.

Mrs Na... K...


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